CANADIAN STYLE RESUME -তে যা ADD করলে  কোনদিনও চাকরি পাবেন না | USCANADAVLOG

অনেক দেশ জীবনবৃত্তান্তের পরিবর্তে একটি সিভি ব্যবহার করে এবং কিছুতে উভয়ের সংমিশ্রণ রয়েছে। কিছু অঞ্চল পরস্পর পরিবর্তনযোগ্যভাবে উভয় পদ ব্যবহার করে: উদাহরণস্বরূপ, বেশিরভাগ ইউরোপীয় দেশগুলির পাশাপাশি নিউজিল্যান্ডে, CV শব্দটি কানাডিয়ান জীবনবৃত্তান্তের সমতুল্য বর্ণনা করতে ব্যবহৃত হয়। অস্ট্রেলিয়া এবং দক্ষিণ আফ্রিকায়, “কারিকুলাম ভিটা” এবং “রিজুমি” হল সমার্থক শব্দ যা পরস্পর পরিবর্তনযোগ্যভাবে ব্যবহার করা যেতে পারে। দক্ষিণ এশিয়ায়, CV এবং জীবনবৃত্তান্ত শব্দগুলি পরস্পর পরিবর্তনযোগ্যভাবে ব্যবহৃত হয় এবং এটি একটি ঐতিহ্যগত CV-এর সমতুল্য উল্লেখ করে।

Also Read: Atlantic Immigration Program

কানাডিয়ান স্টাইল জীবনবৃত্তান্ত এবং অন্যান্য দেশের মধ্যে পার্থক্য

বিশ্বের কিছু অংশে, ব্যক্তিগত তথ্য যেমন বৈবাহিক অবস্থা, জাতীয়তা, ব্যক্তিগত আগ্রহ, শখ, জন্ম তারিখ, ঠিকানা এবং একটি সিভিতে একটি ছবি অন্তর্ভুক্ত করা সাধারণ। কানাডায়, যাইহোক, আপনার জীবনবৃত্তান্তে এই বিবরণগুলি অন্তর্ভুক্ত করা উচিত নয় কারণ এটি কর্মসংস্থান আইনের অধীনে প্রয়োজনীয় নয় এবং এটি জীবনবৃত্তান্ত বিন্যাসের একটি অংশও নয়।

জীবনবৃত্তান্তে আমাদের কী কী এড়ানো উচিত?

কানাডিয়ান Resume  অন্যান্য দেশের Resume থেকে ভিন্ন হয়ে থাকে। আপনাকে এমনভাবে আপনার Resume তৈরি করতে হবে যা কানাডিয়ান নিয়োগকর্তাদের কাছে পরিচিত আর আপনাকে খুব সহজেই জব ইন্টারভিউ এর জন্য নিমন্ত্রণ জানায়।

যে কয়টি বিষয় অবশ্যই কানাডিয়ান স্টাইলে Resume লেখার জন্য ব্যবহার করবেন না :

আপনার ছবি:

ভুলেও আপনার ছবি Resume -তে যোগ করবেন না, যদি না আপনি একজন মডেল বা অভিনেতা হিসেবে চাকরির জন্য আবেদন করে থাকেন।

Also Read: Highest Paying Jobs in Canada 2022

অবশ্যই 2 পৃষ্ঠা দীর্ঘ হওয়া উচিত:

দৈর্ঘ্যের দিক থেকে, একটি পৃষ্ঠা আদর্শ তবে দুটি থাকা ভাল।একটি বড় RESUME থাকলেই তা বোঝা যায়না যে আপনার অনেক বেশি অভিজ্ঞতা রয়েছে, এটি কেবল এইটাই বোঝায় যে আপনি সংক্ষিপ্তভাবে তথ্য জানানোর জন্য যথার্থ চেষ্টা করেন নি। তাই অবশ্যই আপনাকে আপনার Resume সংক্ষিপ্ত আকারে ছোট করে বুঝাতে হবে।

সেই সেই সংক্ষিপ্ত আকারে বোঝানোর জন্য আপনাকে কী কী তথ্য পেতে হবে তা খুঁজে বের করুন এবং তারপর সেটিকে কভার করুন। অপ্রয়োজনীয়ভাবে দীর্ঘ Resume সবসময় একটি নৈতিক প্রভাব ফেলে  নিয়োগকর্তা অবশ্যই পর্যালোচনা করবে।

Also Read: Canada Immigration News 2022

ব্যক্তিগত তথ্য:

ব্যক্তিগত তথ্য যেমন বয়স, বৈবাহিক অবস্থা, লিঙ্গ, ধর্ম, সামাজিক বীমা নম্বর (SIN), রাজনৈতিক অবস্থা, বা অভিবাসন অবস্থা। নিয়োগকর্তার আপনার বয়স, আপনি কোন দেশের, আপনার জাতি, আপনার ধর্ম, আপনার বৈবাহিক অবস্থা বা আপনার পরিবার সম্পর্কে কিছু জানার প্রয়োজন নেই৷ প্রকৃতপক্ষে, যদি একটি সাক্ষাত্কারে এই প্রশ্নগুলি জিজ্ঞাসা করা হয় তবে এটি কানাডার মানবাধিকার আইনের অধীনে বেআইনি হতে পারে।

পুরানো কাজের অভিজ্ঞতা:

কখনোই 10 বছরের বেশি পুরানো কাজের অভিজ্ঞতা Resume তে যোগ করবেন না।

সম্পূর্ণ ঠিকানা:

শুধুমাত্র আপনার  মোবাইল নম্বর এবং  ইমেইল এর ঠিকানা যোগ করুন। অবশ্যই যেই দেশে আছেন সেই দেশের কান্ট্রি কোড এবং এরিয়া কোড ADD করতে ভুলবেন না।

Also Read: Saskatchewan announces new immigration program

ব্যক্তিগত আগ্রহ এড়িয়ে চলুন:

রেফারেন্স, শখ, বা বেতন প্রত্যাশা, যদি না চাকরির পোস্টিং আপনাকে তা করতে না বলে। রেফারেন্সের জন্য জিজ্ঞাসা করা হলে, কাগজের একটি পৃথক শীটে তাদের অন্তর্ভুক্ত করুন। বেতন প্রত্যাশার জন্য জিজ্ঞাসা করা হলে, আপনার কভার লেটারে তা অন্তর্ভুক্ত করুন।

রেফারেন্স অন্তর্ভুক্ত করবেন না:

যদি আপনার নিয়োগকর্তা রেফারেন্স চান তবে তারা তাদের জন্য জিজ্ঞাসা করবে। একটি ভাল অভ্যাস হল নিশ্চিত করা যে আপনার রেফারেন্স জানেন যে আপনি তাদের নামকরণ করছেন এবং তাদের যোগাযোগের তথ্য দিচ্ছেন। আগে থেকে আপনার রেফারেন্সের সাথে কথা বলা আপনাকে এই ব্যক্তিটি সত্যিই আপনাকে একটি উজ্জ্বল পর্যালোচনা দিতে যাচ্ছে কিনা তা নির্ধারণ করতে সহায়তা করে।

একটি অনুপযুক্ত ইমেল ঠিকানা ব্যবহার করবেন না:

নিয়োগকারীরা এই বিবরণগুলিতে মনোযোগ দেয় এবং হাই স্কুলে আপনি যে ইমেল ঠিকানাটি মজার বলে মনে করেন তার ভিত্তিতে তারা আপনাকে বিচার করতে পারে। আপনার নাম ধারণ করে এমন একটি ইমেল ঠিকানা ব্যবহার করা কোনো ভালো ধারণার ইঙ্গিত দেয় না।

Also Read: HOW TO PREPARE FOR CANADA 2022 -2023

খারাপ বানান এবং ব্যাকরণ:

বানান ভুল এবং ব্যাকরণগত ত্রুটিগুলি নিয়োগকারী ম্যানেজারকে বলে যে আপনি আপনার জীবনবৃত্তান্ত প্রস্তুত করার ক্ষেত্রে যত্ন এবং মনোযোগ দেননি এবং সেইজন্য আপনি সম্ভবত আপনার কাজ সম্পাদন করার ক্ষেত্রে যত্ন এবং মনোযোগ দেবেন না।

শেষ কথা

আরও একবার, আপনাকে আপনার Resume -তে অন্তর্ভুক্ত করতে হবে আপনার প্রাসঙ্গিক দক্ষতা, অভিজ্ঞতা এবং নাম, ফোন নম্বর এবং ইমেলের মতো প্রাথমিক যোগাযোগের তথ্য। মেইলিং ঠিকানা সবসময় প্রয়োজন হয় না, বিশেষ করে যদি আপনি একটি ভিন্ন শহরে চাকরি খুঁজছেন। আপনি যদি দেখাতে চান যে আপনি কর্মসংস্থানের স্থান থেকে একটি পরিবর্তনযোগ্য দূরত্বের মধ্যে আছেন, তাহলে আপনি এটিকে অন্তর্ভুক্ত করতে চাইতে পারেন, কিন্তু বেশিরভাগ চাকরিপ্রার্থী মনে করেন যে এটি পৃষ্ঠায় মূল্যবান স্থান নেয়।